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山东2022年高企培养申报的根本八大条件

发布时间:2022-06-30 12:18:07 来源:fun88乐天使堂备用 

  知识产权:企业经过自主研制、受让、受赠、并购等方法,取得对其主要产品(服务)在技能上发挥中心支撑效果的知识产权的所有权。

  高新技能产品(服务)与主要产品(服务):高新技能产品(服务)是指对其发挥中心支撑效果的技能归于《国家重点支撑的高新技能领域》规则规模的产品(服务);主要产品(服务)指高新技能产品(服务)中,具有在技能上发挥中心支撑效果的知识产权的所有权,且收入之和在企业同期高新技能产品(服务)收入中超越50%的产品(服务)。

  高新技能产品(服务)收入占比:高新技能产品(服务)收入占比是指高新技能产品(服务)收入与同期总收入的比值,这个比值要大于等于60%。

  企业科技人员占比:企业科技人员占比是企业科技人员数与员工总数的比值,要大于等于10%。

  企业研讨开发费用占比:企业研讨开发费用占比是企业近三个会计年度的研讨开发费用总额占同期销售收入总额的比值,最近一年销售收入小于5000万元的,比值要大于等于5%,最近一年销售收入在5000万元到2亿元之间的,比值要大于等于4%,最近一年销售收入大于2亿元的,比值要大于3%。

  企业立异才能:包括知识产权、科技成果转化才能、研讨开发安排办理水平、企业成长性四个目标,满分为100分,归纳得分到达70分以上(不含70分)为契合确定要求。

  企业取得高新技能企业资历后,在其资历有用期内应每年5月底前经过“高新技能企业确定办理工作网”,报送上一年度知识产权、科技人员、研制费用、经营收入等年度开展状况报表。在同一高新技能企业资历有用期内,企业累计两年未按规则时限报送年度开展状况报表的,由确定安排撤销其高新技能企业资历。

  育库中选择契合条件的企业安排确定。高新技能培养企业培养期为两年回来搜狐,检查更多



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